10月17日（木）に社員全体で集まる機会を設け、経営方針の発表及び個人情報保護教育、

そして講師をお招きしての人権・ハラスメント研修（パワハラ・セクハラ他）を行いました。

人権研修では

　・特権

　・マジョリティとマイノリティ

　・アンコンシャスバイアス

　・企業と人権

　・働く人の人権

　・心理的安全性

など、普段聞きなれない事項についても考え・学ぶことができました。

 

弊社は今後もこのような人権・ハラスメントについて積極的に取り組みを行います。